Задержка решения комиссии по постановке на учет для получения единовременной социальной выплаты - правомерность лишения действующего сотрудника?

Вопрос №8392618 из г. Красноярск
опубликован 19.10.2015, 08:14

26.06.2014 ушел на пенсию, выслуга 15 календарных лет. В январе месяце подал документы на единовременное сооциальные выплаты для приобретения или строительства жилого помещения. Постановление от 24.04.2013 г. №369 20.02.2014 г. меня официально уведомали письмом, что мои документы рассмотрены и направлены в комиссию ФСИН России для принятия решения о постановке меня на учет. Согласно приказу№369 п.7 на основании заявления и документов, указанных в п.5 настоящих Правил, комиссия в 3-месячный срок со дня их подачи принимает решение о постановке сотрудника на учет для получения единовременной социальной выплаты по одному из условий, определеных частью 3 статьи 4 Закона, либо об отказе в постановке на указанный учет. О принятом комиссией решении сотрудник уведомляется в письменном виде в течении 1 месяца со дня принятия указанного решения. На данный момент меня так никто и не уведомил о решении комисии, хотя согласно приказу сроки давно прошли. Имеют ли право меня лишить всего, хотя документы я подовал как еще действующий сотрудник?

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Имеют ли право меня лишить всего, хотя документы я подовал как еще действующий сотрудник?

НЕТ, конечно не имеют права.

ОБжалуйте действия в суде.

УДАЧИ ВАМ

19.10.2015, 08:15
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 29 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Юридические услуги в Красноярск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских