Возможность привлечения работодателя к ответственности за нарушение трудового законодательства в случае задержки выплаты заработной платы и расчета при увольнении

Вопрос №8478153 из г. Красноярск
опубликован 27.10.2015, 12:09
Обратилась с иском в суд о задержке выдачи заработной платы и окончательного расчета при увольнении. Можно ли в следующем судебном заседании попросить о привлечении работодателя к ответственности за нарушение трудового законодательства?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Да. можете дополнить исковые требования.

27.10.2015, 12:10
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Можете попросить суд чтоб он вынес частное опредление в инспекцию по труду о привлечении к административной ответственности. Сам суд привлеч не может

27.10.2015, 12:11

Юридические услуги в Красноярск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских