Обязательный обеденный перерыв для работников общеобразовательного учреждения при коротком рабочем дне - законодательство и практика.
опубликован 31.10.2015, 10:16
Имеют ли право навязать обеденный перерыв работникам общеобразовательного учереждения, при продолжительности рабочего дня не более 6 часов в день и 6 дневной рабочей недели?
Здравствуйте!
Юридически оформить Вам обеденный перерыв Ваше руководство просто обязано.
Так, в соответствии со ст. 108 ТК РФ обеденный перерыв предоставляется работникам в обязательном порядке и в рабочее время не включается: «В течение рабочею дня (смены) работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более 2 часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается».
Установленный в соответствии с режимом организации рабочий день автоматически удлиняется на время обеда.
Поэтому здесь нет смысла обижаться на руководство, в противном случае руководитель Вашего образовательного учреждения, при проверке трудовой инспекцией будет серьезно наказан.
Удачи Вам!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Нет, навязать не имеют права.
Юристы ОнЛайн: 60 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Положен ли обеденный перерыв для медицинских работников продолжительность рабочего дня которых 7 часов и более?
Работодатель вправе установить более длительную продолжительность?
Должен ли быть обеденный перерыв у социального педагога, имеющего 6 часовой рабочий день?
Учет рабочего времени при ненормированном рабочем дне - обязанности организации и оплата сверхурочной работы
Следует ли водителю работать 11 часов при 6-дневной рабочей неделе по трудовому договору?
Имею 6-часовой рабочий день при 5 дневной работе. Обязателен ли обеденный перерыв? Руководство ввело обеденный перерыв 30 минут.
Необходимость обеденного перерыва при 6-часовом и 8-часовом рабочем дне - возможность его требовать и продолжительность
Нарушение рабочего времени и права работника
Перерывы для отдыха и питания по статье 108 ТК РФ - возможность изменения времени обеда и выхода с работы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут