Право ли работодателя сократить на больничном листе и какова сила уведомления, если я его не подписала?

Вопрос №8564527 из г. Сыктывкар
опубликован 03.11.2015, 17:27
Я нахожусь на больничном листе. Мой работодатель решил меня сократить и прислать мне почтой уведомление. Имеет ли он на это право. И как это уведомление будет иметь силу, если я не подписывалась о его получении? При этом, мне не предлагают ни каких других вакансий.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уведомление это недействительно.

Только ваша живая подпись на нём, или акт об отказе в подписи составленный на вашем рабочем месте.

03.11.2015, 17:28
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Юридические услуги в Сыктывкар

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских