Может ли частное предпринимательство считаться официальной работой при условном наказании по статье 228?
опубликован 23.09.2009, 04:50
Суд мне дал условное наказание ст,228 и предписал: ВТЕЧЕНИИ ДВУХ МЕСЯЦЕВ устроиться на работу! Штрафов и денежных долгов у меня нет! По трудовой книжке я уже официально 10 лет не работаю и професии у меня нет никакой (есть водительские права), если я открою к примеру ООО или ЧП,,, ИП,,, вобщем стану частным предпренимателемэто считаеться как постоянная, официальная работа? А по трудовому соглашению и т,д, без записи в трудовой книжке будет считаться, что я работаю?
Ura, здравствуйте!
Вопрос Вашего трудоустройства решите с инспекцией УФСИН, с инспектором, к которому будете ходить отмечаться.
Удачного Вам трудоустройства.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 20 минут
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Северодвинск
Похожие вопросы
Можно ли работать на второй работе официально без уведомления первого работодателя?
Как поддержать непрерывный трудовой стаж и обеспечить нормальную пенсию при работе по трудовому соглашению?
Открытие ИП - будет ли считаться официальной работой для выплаты алиментов?
Вопросы о трудовой книжке при работе у индивидуального предпринимателя
Влияют ли отчисления в бюджет на возможность записи работы в трудовую книжку и стаж работы?
Влияет ли работа по договору на начисление пенсии при наличии записи в трудовой книжке?
Имеет ли начальник на второй работе право отказать в выплате заработной платы при командировке?
Как официально устроиться на вторую работу, оставаясь предпринимателем?
Официальное трудоустройство без записи в трудовой книжке и возможность указать должность при увольнении
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут