Сохранят ли предприятия из образовательного учреждения льготы за ЖКУ при переходе к предоставлению обучения, если в нем есть работники с пенсией?
опубликован 06.11.2015, 07:00
Если предприятие из образовательного учреждения стало оказывающим обучение, то сохраняются ли им льготы за компенсацию ЖКУ. При этом в новом учреждении есть работники которые заработали себе пенсию когда учреждение было образовательным и они продолжают работать.
Учреждение имело статус образовательного учреждения.Произошла смена наименования учреждения и оно стало Организация,оказывающая обучение, для детей-сирот... Педагогические работники,при статусеобразовательное учреждение получали льготу по оплате за ЖКУ. Могут ли ли пед.работники,которые уже выработали свой стаж 10 и 25 лет и оформили пенсию в образовательном учреждении ,но, продолжающие работать в учреждении нового наименование получать льготы по ЖКУ?
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 15 минут
Да, льготы сохраняются.
Учреждение имело статус образовательного учреждения.Произошла смена наименования учреждения и оно стало Организация,оказывающая обучение, для детей-сирот... Педагогические работники,при статусеобразовательное учреждение получали льготу по оплате за ЖКУ. Могут ли ли пед.работники,которые уже выработали свой стаж 10 и 25 лет и оформили пенсию в образовательном учреждении ,но, продолжающие работать в учреждении нового наименование получать льготы по ЖКУ?
Юристы ОнЛайн: 92 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Необходимость выплаты компенсации за неиспользованные отпуска при реорганизации учреждения в 2013 г.
Вопрос о выплате компенсации за неиспользованные отпуска при реорганизации учреждения в 2013 году
«Мою единицу переводят в новое учреждение - как сохранить работу в своем учреждении?»
Невыполненный перерасчет оплаты за обучение - ответственность образовательных учреждений перед потребителем образовательных услуг
Обязаны ли были в старом учреждении нас рассчитать и в какой срок.
Вопрос увольнения директора с несуществующей должности в результате реорганизации учреждения
Правомерность перевода работников без записей о трудовом стаже и возможности получения отпуска в выделяемом учреждении
Сохраняется ли право на доплату за медицинский стаж при переходе из муниципального учреждения в краевой детский санаторий?
Учредитель образовательного учреждения отказывается выплачивать зарплату, но требует от учреждения финансовую поддержку
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут