Тюмень, 07.11.2015, 13:06

Ситуация с выплатой суточных - что делать, если директор организации утверждает, что они входят в заработную плату

Вопрос №8610253 из г. Шадринск
опубликован 07.11.2015, 13:06
У меня такая ситуация, подскажите как быть? Я заключаю гражданский договор с организацией и езжу работать на крайний север, т.е от места моего проживания более 1,5 тыс километров, мне оплачивали дорогу, выдавали каждый день суточные. Сейчас на собеседовании директор сказал, что суточные входят в мою сумму оплаты труда, справедливо ли это и подскажите пожалуйста как быть, в договоре это не было прописано, только на словах, но по окончании вахты сказали вычтут деньги (суточные) из моей заработной платы.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

у вас нет заработной платы, т.к. договор не трудовой, а договор гражданско-правовой. Если что-то не прописано в договоре, то перед отъездом стоит уточнить все пункты в дополнительном соглашении либо заключить новый договор

07.11.2015, 18:26
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 5 часов

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Вопрос юристу Ответ за 5 минут