Правомерны ли действия государственного инспектора труда?

Вопрос №868080 из г. Черемхово
опубликован 12.10.2009, 20:58

Работник в течение месяца выполнял в организации трудовую функцию водителя. Однако трудовой договор с ним не заключался, приказ о приеме на работу не издавался. В получении заработной платы работнику было отказано. Работник обратился в государственную инспекцию труда с заявлением о взыскании заработной платы. Руко¬водитель организации возражал против удовлетворения требований работника, так как к работе его допустил заведующий гаражом, который не является субъектом, принимающим решение о заключении трудового договора. В связи с чем руководитель просил взыскать заработную плату с заведующего гаражом. Правовой инспектор в удовлетворении заявления работника отказал и предложил ему обратиться в суд с иском к заведующему гаражом о взыскании заработной платы. Правомерны ли действия государственного инспектора труда?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Воронцова Светлана Викторовна

Адвокат Вологда, стаж 30 лет

5.0 65 отзывов

Да, действия государственного инспектора труда правомерны. По тем доводам, которые указаны в Вашем вопросе.

12.10.2009, 21:27

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 29 минут

Салахетдинов Наиль Набиуллович

Юрист из города Москва, стаж 31 год

4.9 236 отзывов

Вам надо обращаться в суд. В суде необходимо установить факт наличия трудовых отношений требовать внесения записи в трудовую книжку и тогда взыскивать заработную плату, .

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Правомерны ли действия государственного инспектора труда?

Похожие вопросы