Как избежать уплаты недостачи в качестве продавца-консультанта в крупном магазине?
опубликован 12.11.2015, 20:24
Во первых, с вами должен быть заключен договор полной материальной ответственности, в соответствии с которым вы отвечаете только за те недостачи, которые возникли с дату его заключения. ВО-вторых, должен быть составлен акт инвентаризации, виновные лица должны с ним ознакомиться и дать объяснения. При вашем несогласии вы можете обжаловать его в ГИТ или, на крайний случац в суд. А вообще, не вижу необходимости рабского труда за бесплатно... Работодатели нашли лазейку, как не платить работникам зарплату - брать товар, а недостачу вешать на продавцов. Только не подписывайте договор займа на эту сумму. Пусть привлекают к ответственности в том порядке, который предусмотрен ТК РФ.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 22 часа
Юристы ОнЛайн: 88 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Барнаул
Похожие вопросы
Правомерно ли удержание недостачи с консультантов после инвентаризации в магазине одежды?
Выявлена крупная недостача в результате инвентаризации - как доказать
Недосдача в магазине - как правильно реагировать на обвинения в ситуации, когда на вас хотят повесить вину
Отсутствие трудового и материального договоров - могут ли работодатели взыскать недостачу с сотрудника?
Как защитить свои права в случае распределения недостачи и задержки зарплаты в магазине одежды
При самой инвентаризации я не присутствовала (на том магазине=17 дней)Скажите, законно ли это?
Методы доказательства своей не причастности к недостаче товара после локальной инвентаризации в магазине электроники
Работница магазина с просьбой об увольнении после обвинений в недостаче
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут