Может ли работник брать отпуск без включения выходных дней? Как защитить свои права?
Вопрос №8707870
из г. Пятигорск
опубликован 14.11.2015, 17:49
опубликован 14.11.2015, 17:49
Скажите пожалуйста, может ли работник брать отпуск, который не включает в себя 2 последних выходных дня (субботу и воскресение)? Например, взят отпуск на 19 дней, с 16 ноября 2015 г. по 4 декабря 2015 (пятница). Имеет ли право работодатель включать эти два выходных дня в отпуск, тем самым урезая мне отпуск? Что делать в таком случае?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
отпуск предоставляется в календарных днях - не рабочих - имеют право включать эти дни в отпуск, но вам ведь заплатят за эти дни,
14.11.2015, 17:50
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 41 год
Первый ответ получен через 1 минуту
Юристы ОнЛайн: 20 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 295
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9
4 363
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 717
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
5
1 454
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.8
4 723
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 790
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
5
2 931
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Красногорск
Струкова С.П.
4.1
1 032
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Краснодар
Арзуманян Р.В.
5
1 556
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
5
1 743
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.7
62 884
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Нижний Новгород
Горбунова И.В.
4.9
1 110
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 609
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Пятигорск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Требования администрации о включении выходных дней в части отпуска - законны или нет?
Ограничения при взятии отпуска - законные нюансы и правомерность
Объясните, пожайлуста, могу ли я этот отпуск брать частями (минимально, максимально).
Какие правила имеют приоритет - трудовое законодательство РФ или внутренние регламенты работодателя?
Может ли работник передвинуть очередной отпуск, если начало отпуска выпадает на выходные дни?
Какой должен быть расчет количества выходных дней, если в пятницу работник был отправлен в отпуск, но фактически работал?
Правомерно ли принуждение сотрудников к использованию выходных дней в качестве отпуска?
Если берется один или два рабочих дня отпуска необходимоли включать выходные целиком или как-то рассчитывать.
Каким образом учитываются выходные дни во время отпуска.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут