Что делать, если в декрете не сообщили о сокращении должности и возможном переводе на другую?
опубликован 15.11.2015, 09:34
Я нахожусь в декрете, ребенку год и тут узнаю от коллег, что мою должность сократили при этом меня ни кто не известил. Могут ли меня перевести на другую должность и как со всем этим поступить?
Ваша должность не подлежит сокращению в силу статьи 256 ТК РФ . При выходе работодатель обязан предоставить вам работу обусловленную трудовым договором. Перевод на другую должность возможен только с вашего согласия. Статья 72.1 ТК РФ . Если при выходе из отпуска работодатель не сможет предоставить вам работу, то обязан объявить простой по вине работодателя с обеспечением 2/3 среднего заработка на весь период простоя. Если должность подлежит сокращению, то уволить вас в связи с сокращением можно только после исполнения ребенку 3-х лет, предварительно письменно под роспись уведомив не менее чем за два месяца и предложив вам все имеющиеся вакансии. В противном случае увольнение будет незаконным.
Увольнение женщины имеющей ребенка до 3-х лет по инициативе работодателя не допускается кроме ликвидации и виновных действий согласно части 4. Ст. 261 ТК РФ . Увольнение по инициативе работодателя в период отпуска или болезни также запрещено (ст.81 ТК РФ ).
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 14 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 89 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Чита
Похожие вопросы
Сокращение должности во время декрета - возможные варианты и перспективы
Какие права у женщины в декрете на выплату за три месяца после сокращения должности и каким образом решить данную ситуацию?
Возможности выхода на работу в декрете с учетом сокращения штата
Изменение должности после декрета - возможные последствия и перспективы
Могут ли уволить в декрете с временной должности со стабильной заработной платой?
Изменения в карьере после декрета - рассмотрение новой должности и возможность получения выходного пособия
Снижение ставки в декрете - могут ли уволить до 3 лет и перевести на другую должность?
Перевод на другую должность при выходе сотрудницы из декрета - перспективы и ожидания
Сокращение рабочей ставки в декрете - как оказаться без работы при наличии инвалида-ребенка?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут