За не выход на работу имеет ли право работодатель оштрафовать?
Вопрос №8835875
из г. Краснодар
опубликован 24.11.2015, 18:41
опубликован 24.11.2015, 18:41
За не выход на работу имеет ли право работодатель оштрафовать?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Нет. Не имеет право. В Трудовом законодательстве вообще нет понятия штрафы.
24.11.2015, 18:51
Оценка автора вопроса:
спасибо огромное!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 9 минут
Юристы ОнЛайн: 9 из 47 458 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 663
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 220
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 061
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
4.7
1 754
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 628
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Краснодар
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
За что работодатель имеет право оштрафовать сотрудника
Как защититься от незаконного штрафа работодателя за пропуск рабочего дня?
Может ли работодатель оштрафовать за не выход на работу.
Работодатель хочет оштрафовать за не выход на работу, работал не официально?
Права работодателя при попадании на работу в нетрезвом состоянии без предварительного заявления
Применение штрафов за пропуск работниками генеральной уборки в выходной день
Имеет ли право работодатель оштрафовать работника за невыход на работу в размере 40% от заработной платы?
Может ли работодатель оштрафовать сотрудника на испытательном сроке за неявку?
Может ли начальство оштрафовать за пропуск работы при уважительной причине при окладе 1000 в день?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут