Задано вопросов 5, из них VIP - 0
Москва, 26.11.2015, 02:35

Проблемы с выплатами и намерение покинуть крупную компанию - что делать и какие последствия ожидать?

Вопрос №8855375 из г. Истра
опубликован 26.11.2015, 02:35
Работаю в компании очень крупной, занимается недвижимостью, импортом, алкоголем, производством. Есть ряд претензий, особенно по выплатам, хочу поскорее забрать трудовую и покинуть их. Хочу напакостить фирме по уходу. Возможно ли это и как? - Имеется множество юр.лиц (для работы вбелую, всерую, вчёрную, официальные, полуофициальные, для поставок, для трудоустройства и пр.) - З.п. белая лишь около 30%, остальное - нал - регулрные задержки по выплатам. Что можно применить к компании, какие действия? Каковы могут быть последствия для компании? Какие для меня? Спасибо!
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

В трудовую инспекцию напишите и в Прокуратуру. Пусть придут с проверкой. Если это соответствует действительности, то для Вас никаких последствий не будет.

26.11.2015, 02:43
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 8 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Уголовный кодекс Российской Федерации (ред от 15.08.2026)

Заявление в ифнс и оэб и пк и Прокуротуру подавайте

Если есть состав преступления то их привлекут к ответственности

26.11.2015, 06:45
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!

Заведомо ложный донос в совершении преступления сам по себе является преступлением (ст. 306 УК РФ).

Считал бы более разумным отстаивать Ваши собственные трудовые права в установленном порядке (например через суд), не касаясь того, что Вас не касается.

26.11.2015, 11:30
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!

Юридические услуги в Истра

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских