Вопрос о нарушении трудового законодательства при работе работника во время официального декретного отпуска
Вопрос №8885042
из г. Ноглики
опубликован 28.11.2015, 10:44
опубликован 28.11.2015, 10:44
Является ли нарушением трудового законодательства, если работник находится в официальном дикретном отпуске и при этом выходит на работу, хотя эту работу должен делать зам. начальника по ДИ, этот работник принимает дела, а за нее ставит подпись замначальника, при этом она работает бесплатно.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте! конечно является нарушением. работник пусть не выходит на работу и все . никто не может его заставить работать бесплатно. тем более в период отпуска по уходу за ребенком
28.11.2015, 10:48
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Здравствуйте! Не является нарушением, если работник вышел не на полную ставку
28.11.2015, 10:47
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 461 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 744
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 812
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 231
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
27 049
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Санкт-Петербург
Венидиктов Р.Л.
5
87
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9
6 472
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Москва
Ермаков С.А.
4.8
16 582
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Краснодар
Арзуманян Р.В.
5
1 561
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 629
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
5
7
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Москва
Гречишников Е. В.
5
54
отзывa
Спросить
Похожие вопросы
Вопросы законности работы по внутреннему совместительству во время отпуска по основному месту работы
На работе убрали доплату за отсутствующего работника, является ли это нарушением трудового законодательства?
Оплата труда в специфических случаях - отпуск, болезнь, удаленная работа
Правомочно ли отказать сотруднику в отпуске по совместительству при предстоящей проверке и необходимости отгулить 19 дней?
Работник на больничном с травмой ноги, но продолжает работать в такси - нарушение больничного режима и пути решения
Нарушение трудового законодательства - можно ли безосновательно менять график рабочего времени
Работник ушел в очередной отпуск в декабре 2009 г. По приказу, выход на работу 24 февраля 2010 года.
Кто должен визировать заявление у руководителя (работник или сотрудник отдела кадров)?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут