Вопрос о возможности увольнения сотрудника в выходной день
Вопрос №8895249
из г. Тула
опубликован 29.11.2015, 13:06
опубликован 29.11.2015, 13:06
Сотрудник на работе написал заявление на увольнение по с\ж в выходной день (суббота). Работает и он и отдел кадров по пятидневной рабочей неделе. Можно его уволить субботой, отдав ТК, расчёт пятницей накануне дня увольнения? Спасибо за помощь.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 7 минут
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Туле
Консультации по трудовому законодательству
21
Взыскание заработной платы
21
Взыскание компенсаций больничного
21
Оспаривание незаконного увольнения
21
Составление претензий в трудовую инспекцию
21
Обжалование дисциплинарного взыскания
20
Судебное представительство
20
Взыскание невыплаченной заработной платы
20
Помощь в восстановлении на работе
20
Изменение оснований увольнения
20
Оспаривание записей в трудовой книжке
20
Коллективный иск к работодателю
19
Похожие вопросы
Каким днем работодатель должен уволить сотрудника, выдать трудовую книжку и произвести расчет при заявлении на
Конфликт с работодателем - незаконное увольнение и возможность восстановления на работе
Расчет с сотрудником после увольнения - пятница или понедельник?
Как доказать неправомерность требований бухгалтерии?
Возможно ли уволить работника в выходной день при пятидневной рабочей неделе?
Какую дату выбрать для увольнения сотрудника по трудовому договору на сезонные работы - 31 марта или 2 апреля?
Каким днем следует оформить приказ об увольнении и произвести окончательный расчет с сотрудником при увольнении
Задержка увольнения пенсионера - вопрос соблюдения срока уведомления работодателя
Правомерно ли установление даты увольнения сотруднику после написания заявления?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут