Особый режим работы - частота и продолжительность задержек рабочего времени
Вопрос №8998340
из г. Пенза
опубликован 06.12.2015, 21:12
опубликован 06.12.2015, 21:12
Вопрос по части ТК РФ
Если установлен ненормированный рабочий день т.е. особый режим работы, в соответствии с которым Работник может по распоряжению работодателя при необходимости эпизодически привлекаться к выполнению трудовых функций за пределами установленного для него рабочего времени, как часто (раз в неделю или как) и на сколько по времени (час, два или более) могут задерживать. Рабочая неделя 5 дневная начало 8.30 обед 45 минут окончание 17.30
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Это определяет работодатель самостоятельно, конкретных сроков нет, положен дополнительный отпуск не менее 3 дней
06.12.2015, 21:16
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 456 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 520
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
1 878
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 811
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.9
4 799
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
4.9
5 414
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
4.7
23 401
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Пенза
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Режим работы с ненормированным рабочим днем - гипотеза, диспозиция и санкция.
Особенности ненормированного рабочего дня - виды распоряжений работодателя и применение в выходные и праздничные дни
Неопределенность понятия эпизодически в ТК РФ - как определить частоту привлечения работников к дополнительной работе?
С наилучшими пожеланиями.
Восстановленному незаконно уволенному сотруднику положен дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный
Регулируется ли продолжительность рабочего дня или это полностью зависит от работодателя?\n2.
Обязан ли работник соглашаться на изменение рабочего времени, предлагаемое работодателем?
12-часовой рабочий день - Можно ли привлекать к работе после работы по требованию работодателя?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут