Возможно ли увольнение после отказа от заявления? Имеет ли значение происшедшее отравление пищевое?
Вопрос №9021525
из г. Москва
опубликован 08.12.2015, 12:13
опубликован 08.12.2015, 12:13
Писала заявление об увольнении с 03.08.2015 г., руководитель его принял, но мы потом с ним поговорили хорошо и он (руководитель) отговорил меня увольняться. Недавно (30 ноября) у меня произошел неприятный случай - отравление пищевое. Больничный не брала, но за мед помощью обращалась (01.12.2015 г), справка об обращении есть. Сейчас руководитель взял мое заявление от 03.08.2015 и отнес в бухгалтерию с подписью уволить с 30 ноября, но я до сих пор еще работаю. Скажите, это законно, меня могу уволить?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Надо смотреть, как оформляется увольнение. Если увольняют за прогул, то есть определенный порядок, которым должен руководствоваться работодатель. Если порядок не соблюден - увольнение в судебном порядке можно признать незаконным.
Из того, что Вы написали, следует, что сами Вы ничего не подписывали, значит Вас собираются уволить по инициативе работодателя. Пока из всего этого следует, что увольнение будет незаконным. Данное увольнение Вы должны обжаловать в течение 1 месяца.
С уважением
08.12.2015, 12:17
Задать вопрос юристу
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Нет. это незаконно,если у Вас были уважительные причины
08.12.2015, 12:14
Добрый день, скорее всего Вас уволят за прогулы.
Если есть уважительные причины, то в судебном порядке Вы сможете обжаловать увольнение.
Срок - 1 месяц.
08.12.2015, 12:56
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
72
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 379
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 009
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.7
1 570
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 430
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 424
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
82
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 639
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Какие последствия могут быть, если работник не отработает срок, указанный в заявлении об увольнении?
Каковы последствия, если начальник задерживает подписание заявления об увольнении?
Ситуация с регистрацией задним числом заявления на увольнение - риск для кадровика и возможные способы избежать проблем
Отказ руководителя подписать заявление об увольнении - влияние на законные методы
Нужно ли мне изменить форму заявления об увольнении, требуемую работодателем
Несогласие работника с решением руководителя об увольнении по статье прогул - правомерность и возможные действия
Правомерно ли уволить отца раньше указанной даты в заявлении?
Возможно ли принести больничный лист на оплату и сразу же написать заявление на увольнение?
Проблемы с увольнением - законность требований и действия заведующего хозяйством
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут