Как восстановить справедливость в оплате выходных дней на предприятии?
Вопрос №9095566
из г. Самара
опубликован 13.12.2015, 11:10
опубликован 13.12.2015, 11:10
Здравствуй. У нас на предприятии выход в выходные дни оплачивают в одинарном размере (ст. 153 ТК РФ) не по моему желанию, а по решению администрации. Как мне восстановить справедливость?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Обратитесь с жалобой в трудовому инспекцию, должны оплачивать по ст.154 ТК РФ
13.12.2015, 11:18
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 8 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Самаре
Взыскание заработной платы
49
Взыскание невыплаченной заработной платы
48
Составление претензий в трудовую инспекцию
47
Судебное представительство
47
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
46
Консультации по трудовому законодательству
46
Оспаривание незаконного увольнения
45
Коллективный иск к работодателю
45
Составление должностных инструкций
44
Взыскание компенсаций больничного
44
Обжалование дисциплинарного взыскания
44
Оспаривание записей в трудовой книжке
43
Похожие вопросы
Действия администрации - приказ о работе в выходные и праздничные дни без доплаты - законные?
Оплата выходных дней на предприятии в соответствии с приказом директора - правомерно или нет?
Оплата труда в выходные и праздничные дни - обязанности бухгалтерии и перерасчет при увольнении
Работодатель оплачивает выходные только в одинарном размере - что делать, если вы попали в эту категорию сотрудников?
Как на предприятии оплатить выходные дни работникам в одинаковом размере, соблюдая трудовое законодательство?
Выплата за подработку в двойном размере - нарушение закона работодателем?
Как поступить, если работодатель не предоставляет положенные выходные во время работы по вахтовому методу на Камчатке?
Оплата работы в выходные дни и сверхурочное время - что делать с отгулами?
Законность сверхурочной работы в выходные и оплаты по одинарному тарифу, а также предоставление неоплачиваемого отдыха
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут