Процедура увольнения по соглашению сторон - когда писать заявление и как она проходит
опубликован 13.12.2015, 18:29
За сколько дней нужно писать заявление об увольнении по соглашению сторон? И надо ли его писать вообще? Как эта процедура вообще проходит? Спасибо.
Расторжение трудового договора по соглашению сторон регламентирован ст. 78 ТК РФ. Никакие сроки законодателем при этом не устанавливаются. Работник и работодатель вправе сами согласовать сроки увольнения. Заявление писать или соглашение составлять это решается с работодателем, главное чтоб был документ ясно дающий понять о вашем желании расторгнуть трудовой договор, в противном случае это будет расторжение трудового договора по инициативе работодателя.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 5 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Белгород
Похожие вопросы
Различия и выплаты при увольнении по соглашению сторон и по сокращению - что нужно знать
Как должна проходить процедура увольнения по соглашению сторон?
Необходимость написания заявления об увольнении при расторжении трудового договора по соглашению сторон
При увольнении по соглашению сторон какие предусматриваются выплаты?
Процедура подписания соглашения при расторжении договора по соглашению сторон - что делать
Самостоятельное написание заявления об увольнении и отказ подписать дополнительное соглашение - какова законность увольнения?
Могу ли я, как директор, отказаться подписать это соглашение и попросить написать заявление об увольнении?
Как уволиться в конце отпуска и сколько нужно отработать?
Вопросы по увольнению при нахождении в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут