Расчет продления оплачиваемого отпуска с учетом болезни и нерабочих праздников до начала учебного отпуска

Вопрос №9127880 из г. Кимры
опубликован 15.12.2015, 14:43
У меня очередной оплачиваемый отпуск с 3 декабря по 31 декабря включительно. Но 15 декабря ушла на больничный, на 2 недели. Как будет продлеваться отпуск если по окончанию очередного отпуска начинаются нерабочие праздничные дни (новогодние праздники), с учетом того, что 14 января начинается учебный отпуск.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

В случае наступления нетрудоспособности во время ежегодного отпуска отпуск продлевается или переносится на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожелания работника согласно статье 124 ТК РФ . Если переносить на другой срок, то придется возвращать излишне выплаченное за 17 неиспользованных дней отпуска. Можно продлить отпуск сначала на период до 14 января и использовать 8 календарных дней с 29 по 31 декабря и с 09 по 13 января (праздничные не входят в отпуск) , а остальную часть в 9 календарных дней на период после учебного отпуска.

15.12.2015, 15:06
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 23 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских