Выплатили зарплату, но не компенсацию за задержку - нужно ли выходить на работу до получения компенсации?
опубликован 28.12.2015, 07:59
Здравствуйте!
Как указано в ст. 142 Трудового кодекса РФ, работник, отсутствовавший в свое рабочее время на рабочем месте в период приостановления работы, обязан выйти на работу не позднее следующего рабочего дня после получения письменного уведомления от работодателя о готовности произвести выплату задержанной заработной платы в день выхода работника на работу.
Таким образом, Вы обязаны выйти на работу, несмотря на невыплату компенсации за задержку.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Да, это ваша обязанность, в противном случае ваше отсутствие на рабочем месте можно будет истолковать как прогул.
Юристы ОнЛайн: 40 из 47 457 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Невыплата компенсации за задержку заработной платы - нужно ли выходить на работу и какая статья закона может помочь
Ждать выплаты пени или продолжать работать без уведомления от работодателя?\n2.
Невыплата компенсации за неиспользованный отпуск - основание для приостановки работы?
Возможность получить компенсацию за задержку зарплаты оспаривается бухгалтером на суде
Сотрудник приостановил работу из-за задержанной компенсации за задержку зарплаты - как определяется срок для расчёта в суде?
Возможность подачи иска на компенсацию за невыплату зарплаты после года с момента увольнения
Вопросы права - может ли работодатель уволить за приостановку работы в связи с невыплатой зарплаты при взятии больничного?
Где и как подать иск о компенсации за задержку зарплаты после увольнения? Какой срок рассчитывать размер компенсации?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут