Неясность в формулировке предмета договора - трудовой или гражданско-правовой\nили\nВозможное смешение форм трудового и гражданско-правового договоров - правильные действия
опубликован 04.01.2016, 20:02
Начальник отдела кадров распечатала гражданско-правовой договор подряда для ознакомления перед подписью.
Ознакомившись с договором подряда я обнаружил в пункте 1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА И СРОКИ ВЫПОЛНЕНИЯ РАБОТ подпункте 1.1 следующую фразу:
Заказчик поручает, а Подрядчик принимает на себя обязательство выполнить работу по руководству участком №1.
Не является ли эта фраза на прямое указание обязательств выполнения работ по трудовому договору а не гражданско-правовому договору.
В каком случае и как мне следует поступить правильно.
Ведь по трудовому договору уже есть руководитель участка, которого якобы хотят уволить либо он сам должен написать на увольнение и уйти на другой участок.
С уважением, спасибо.
Для решения своих 86 вопросов принимайте на работу в свою организацию штатного юриста и платите ему достойную белую зарплату.
Ответ на этот вопрос и все последующие стоит 50000 рублей.
Кого не устраивает - тот идет в юридическую контору своего района или города.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 20 минут
Юристы ОнЛайн: 22 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
При этом индивидуализации объекта (адрес, строение, площадь и др.), в котором должны производиться работы, нет?
Вопросы о приостановлении работ и расторжении договора строительного подряда в связи с несоблюдением заказчиком условий договора
Вопрос - Какие санкции предусмотрены для подрядчика, если он не успевает выполнить договор в срок?
Прописывание срока работ необходимо при заключении договора ГПХ с физлицом на выполнение отделочных работ
Возможность заключения договора подряда с привлечением третьих лиц
Вопрос о предоплате и условиях оплаты материалов при заключении договора на строительство индивидуального жилого дома
2)Будем ли мы (организация) отвечать например, если человек-Подрядчик, при выполнении работы получит какую-либо травму.
Могу ли я расторгнуть договор в одностороннем порядке, как это правильно сделать?
Судебное решение по условиям договора между Подрядчиком и Заказчиком
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут