Sud to consider case of Kristall plant lathe operator Mironenko\'s dismissal for absenteeism and decide on restoration of employment
Вопрос №9513096
из г. Красноярск
опубликован 25.01.2016, 16:33
опубликован 25.01.2016, 16:33
Токарь завода «Кристалл» Мироненко был уволен с работы за прогул. Не согласившись с увольнением, он обратился в суд с иском о восстановлении на работе. В ходе судебного заседания выяснилось, что 12 сентября Мироненко неоднократно без разрешения мастера уходил с рабочего места в соседний цех. В общей сложности Мироненко отсутствовал на рабочем месте 4 часа 30 минут, что зафиксировано в табеле. Это и послужило основанием для увольнения.
Что следует считать прогулом? Какое решение должен принять суд?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Прогулом признается отсутствия на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня (смены), независимо от его (ее) продолжительности, а также в случае отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня (смены);(Статья 81 часть 1 пункта 6 подпункта "а" ТК РФ). И в соответствии со статьей 81 часть 1 пункта 6 подпункта "а" ТК РФ работодатель имеет право расторгнуть трудовой договор. Так как, Мироненко совершил дисциплинарный проступок.
В данном случает, скорее всего, суд не удовлетворить иск.
25.01.2016, 16:50
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 2 годa
Первый ответ получен через 52 секунды
Решение задач - платная услуга
25.01.2016, 16:34
Оценка автора вопроса:
Ответ неверный.
Юристы ОнЛайн: 9 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 507
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 046
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
5
114
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 129
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
144
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Нижний Новгород
Горбунова И.В.
4.9
1 222
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Красноярск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Токарь завода Морозов обратился в суд после увольнения за прогул - выяснение юридической стороны дела
В общей он отсутствовал на рабочем месте 4 часа 30 минут, что зафиксировано в табеле.
Слесарь Михайлов подал иск о восстановлении на работе после увольнения за прогул
Какие правовые последствия незаконного увольнения?
Судебное разбирательство дела Ильина - вопрос о прогулах и решение суда
Токарь из АО «Серп и молот» Коваленко обратился с иском в народный суд по поводу увольнения по п.6 ст.81 ТК РФ из-за прогулов
Суд должен принять решение по иску о восстановлении на работе Громова после его увольнения.
Суд восстановил Смирнова на работе после увольнения за прогул - как действовать администрации?
Она член профсоюза, а согласие профкома на увольнение не было получено.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут