Елена
11.03.2016, 19:14
Как быть, если получено уведомление о сокращении, но работодатель отказывается сокращать? И как отработать до увольнения 31 марта?
Читать ответы (1)
Правомерны ли действия работодателя?8 февраля на нашем предприятии проходит сокращение. Но мне предложили заключить договор на 6 мес. потом я должна буду просто уволиться без получения пособия по сокращению?
Здравствуйте!
НЕТ, конечно не законны. Ничего не заключать
УДАЧИ ВАМ
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 45 из 47 453 Поиск Регистрация