Обязан ли работодатель предоставлять дни на посещение гинеколога и окулиста? Какая ответственность предусмотрена за отказ

Вопрос №9702937 из г. Новокузнецк
опубликован 11.02.2016, 05:36

Недавно услышала по телевизору, что работодатель обязан предоставлять работникам один день в году на посещение врача гинеколога и один день на посещение окулиста. И даже сказали, если работодатель отказывается предоставить эти дни, можно сообщить в отдел по охране труда, после чего ему грозит не маленький штраф за каждого работника, которому он отказал. Так ли это и какая это статья?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Константинова Анастасия Александровна

Юрист Ульяновск, стаж 15 лет

4.5 2660 отзывов

Здравствуйте! Согласно ст.123 ТК РФ Для определения пригодности работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний некоторые категории работников должны проходить обязательные медицинские осмотры. К их числу относятся прежде всего работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в т.ч. на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта. Они проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (для лиц в возрасте до 21 года ежегодные) медицинские осмотры. В соответствии с медицинскими рекомендациями указанные работники проходят внеочередные медицинские осмотры.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Обязан ли работодатель предоставлять дни на посещение гинеколога и окулиста? Какая ответственность предусмотрена за отказ

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Новокузнецк

Похожие вопросы