Возможность расторжения договора об обучении без возвращения средств и без последующей работы на предприятии при заключении его с несовершеннолетним

Вопрос №9704334 из г. Северск
опубликован 11.02.2016, 09:23

Договор на целевое обучение был заключен с 17-летним юношей, без письменного согласия (или иного) родителей. В настоящее время человек уже три года проучился на целевом. Скажите, можно ли будет после окончания ВУЗа расторгнуть договор на том основании, что он был заключен с несовершеннолетним (то есть договор недействителен), следовательно не возвращать сумму за обучение и не работать на предприятии?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Чередниченко Владислав Александрович

Адвокат Ростов-на-Дону, стаж 26 лет

4.5 104864 отзыва

При признании договора недействительным обязательным условием является РЕСТИТУЦИЯ, то есть необходимо вернуть все, полученное по данной сделке. То есть в любом случае придется возвращать сумму за обучение.

11.02.2016, 09:38

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 15 минут

Сергей

Автор вопроса

0 отзывов

А если через суд и утверждать, что на момент заключения договора не знали о его будущей недействительности, то есть виновником недействительности будет признана другая сторона, то все-равно будет действовать реституция?

11.02.2016, 10:04

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 79 из 47 463 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Возможность расторжения договора об обучении без возвращения средств и без последующей работы на предприятии при заключении его с несовершеннолетним

Юридические услуги в Северск

Похожие вопросы