Мне сказали что больничный поддельный м и сразу предложили уволится как себя вести в этой ситуации.
опубликован 01.04.2010, 23:48
Мне сказали что больничный поддельный м и сразу предложили уволится как себя вести в этой ситуации.
Если он не поддельный, то это доказывается достаточно легко - например, записями в Вашей медкарте об обращениях и записями в журнале учета листков нетрудоспособности. Стало быть, и увольнение будет незаконным, любой суд Вас сразу же восстановит на работе со всеми последствиями (при условии своевременного обращения в суд). Ну, а если больничный поддельный - тут может и уголовное дело быть возбуждено, по ч. 3 ст. 327 УК РФ. Так что взвесьте сами ситуацию и примите решение. Вам правильно ответили - если больничный подлинный, бояться Вам нечего. Даже увольнения.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Уголовный кодекс Российской Федерации
Ирина, если не поддельный, работайте как и работали, а вот если поддельный, решать только Вам.
Юристы ОнЛайн: 30 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
За 9 месяцев до пенсии предложили уволится. В праве ли это и как себя вести?
Работник подал поддельный больничный лист, отказывается вернуть деньги после увольнения - как действовать организации?
Как защитить свои права - отказ от перевода на новую должность в государственном учреждении
Подозреваемая в мошенничестве с поддельным больничным - какое наказание грозит
Что делать, если работодатель отдал поддельный больничный в полицию - последствия и рекомендации
Получение кредита по поддельным документам - последствия для инвалида 3 группы и рекомендации по действиям
Врач выдал поддельный больничный, увольняться в такой ситуации? Реакция ФСС
Как следует поступить с сотрудником, уволившимся по собственному желанию
Купила больничный лист... сдала в ок сегодня позвонили с работы... сказали что больничный поддельный... что мне за это грозит?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут