Задано вопросов 5, из них VIP - 0
Дербент, 15.03.2016, 21:37

Могут ли работника уволить за один день, если нет письменного выговора?

Вопрос №9994972 из г. Астрахань
опубликован 15.03.2016, 21:37
Я беременна, мне сделали письменный выговор, я его подписала. Могут Ди меня уволить на основании этого выговора.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Нет. Вас могут уволить только в связи с ликвидацией.

ст. 261 ТК РФ.

Расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременной женщиной не допускается, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.

15.03.2016, 21:38
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 40 секунд

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Юридические услуги в Астрахань

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских