Новостник
Подписчиков 206
06.08.2026, 09:58
2.4М
Прогулы сотрудника
442 ответa адвокатов и юристов
Читайте также:
2.4М
Алина
Подписчиков 2
27.10.2025, 13:20
197
Неувольнение сотрудника за прогул без уведомления работодателя
Лолита
Подписчиков 1
01.04.2025, 08:30
Как грамотно уволить сотрудника за длительный прогул?
Наталья
Подписчиков 15
27.11.2024, 21:14
10.6к
Увольнение сотрудника за прогул (ч 4)
Сергей
Подписчиков 61
27.10.2024, 20:29
1.1М
Может ли работодатель уволить сотрудника за один день прогула?
Степанов Юрий Васильевич
Подписчиков 23940
11.04.2024, 13:13
497.8к
В каких случаях уволенного за прогул сотрудника суд восстановит на работе
Если сотрудника нет на работе и он не предупредил руководителя о своем отсутствии, то это вовсе не является основанием для его увольнения за прогул. Ведь сотрудник может отсутствовать по уважительной причине.
Подробнее
Владимир
Подписчиков 45
27.03.2024, 18:57
40.9к
Как уволить сотрудника за прогул - основные шаги и необходимые документы
Колесникова Кристина Владимировна
Подписчиков 763
08.12.2021, 11:29
61
Уволить сотрудника по формальному поводу нельзя: ВС изменил практику. Часть I: увольнение за прогул
Чтобы компании не пришлось платить компенсацию прогульщику или восстанавливать на работе конфликтного сотрудника, предупредите коллег о новых позициях ВС. Новые разъяснения ВС: как применить в работе. Об увольнении за прогул Как избежать отмены увольнения?
Подробнее
Гарага Святослав Геннадьевич
Подписчиков 428
12.07.2021, 08:33
1001
Суд восстановил уволенного за прогул сотрудника, который ушел домой из-за подозрения на коронавирус.
Суд восстановил уволенного за прогул сотрудника, который ушел домой из-за подозрения на коронавирус.
Подробнее
Ежов Иван Александрович
Подписчиков 2697
25.05.2021, 01:52
465
Суд восстановил уволенного за прогул сотрудника, который ушел домой из-за подозрения на коронавирус
Организация рекомендовала работникам во время пандемии в случае обнаружения признаков заболевания оставаться дома, а при ухудшении состояния вызывать врача. Когда один из сотрудников после обеда почувствовал себя плохо, он ушел домой.
Подробнее
Лукьянова Марина Александровна
Подписчиков 207
03.05.2021, 22:41
Минтруд России разъяснил, как уволить сотрудника за длительный прогул
Увольнение за прогул является мерой дисциплинарного взыскания, при увольнении по данному основанию следует соблюдать порядок, предусмотренный ст. 193 Трудового кодекса (Письмо Минтруда России от 12 февраля 2021 г.
Подробнее
Степанов Альберт Евгеньевич
Подписчиков 120681
30.04.2021, 12:53
30.6М
Минтруд России разъяснил, как уволить сотрудника за длительный прогул
Увольнение за прогул является мерой дисциплинарного взыскания, при увольнении по данному основанию следует соблюдать порядок, предусмотренный ст. 193 Трудового кодекса (Письмо Минтруда России от 12 февраля 2021 г.
Подробнее
Аникеева Кристина Юрьевна
Подписчиков 7141
05.08.2020, 13:00
14.6М
Верховный суд: когда увольнение сотрудника за прогул в день рождения нельзя признать законным.
Организация проверила данные журнала отсутствия и выяснила, что сотрудник несколько дней уходил ранее окончания рабочего дня. Его уволили за прогул. Первая инстанция отменила увольнение, но апелляция определила: сотрудника не было на месте более 4 часов подряд в его день рождения.
Подробнее
Черноусов Роман Валентович
Подписчиков 72
23.09.2019, 08:03
Прогул. Когда отсутствие сотрудника на рабочем месте считается прогулом?
Прогул – это отсутствие работника без уважительных причин на рабочем месте в течение определенного периода времени (пп. "а" п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ). Прогулом признается: 1) Отсутствие работника на рабочем месте в течение всего рабочего дня (всей смены)
Подробнее
Валентина
Подписчиков 3054
20.04.2018, 11:12
2623
Как уволить сотрудника за прогул?
Появление нерадивого сотрудника, который систематически нарушает трудовую дисциплину, допускает прогулы, всегда проблема для любого руководителя. Когда все благородные методы дисциплинарных взысканий исчерпаны, остается один – увольнение по статье.
Подробнее
Алексей
Подписчиков 4
04.02.2024, 05:47
69
Восстановленный сотрудник МВД России требует индексацию выплаты за вынужденный прогул через суд
Анна
Подписчиков 59
24.01.2024, 16:58
96.6к
Обязан ли работодатель произвести выплату за вынужденный прогул после отмены неправомерного увольнения сотрудника решением суда?
Роман Владимирович Чернов
16.10.2023, 14:58
Сотрудник, пропустивший 7 дней работы после больничного, находится на новом больничном - можно ли его уволить за прогул?
Анна
Подписчиков 2
19.07.2023, 10:33
Как поступить с выплатой вынужденного прогула, если уволенного сотрудника восстановят по суду
Михаил
Подписчиков 54
04.04.2023, 09:00
Кто должен подавать налоговую декларацию за НДФЛ за начисленную оплату вынужденного прогула - сотрудник или работодатель?
Алеся Николаевна Медведева
Подписчиков 5
16.01.2023, 06:10