На портале Онлайнинспекция рассмотрен отличный вопрос сферы трудоустройства: вправе ли работодатель отказать в трудоустройстве соискателю из-за наличия у него статуса ИП? С одной стороны, многие считают, что если человек оформил ИП, значит он самостоятельный работодатель.
Некоторые предприниматели пытаются минимизировать свои расходы тем, что вместо трудовых договоров со своими работниками открывают на них ИП или самозанятость и заключают гражданско-правовые договоры. Эта схема позволяет им не платить на работника страховые взносы на его пенсию,
Определены особенности проведения спецоценки условий труда для микропредприятий Особенности применяются при проведении СОУТ в отношении микропредприятий, осуществляющих деятельность в области информационных технологий,
Как известно, с 30 октября по 7 ноября в России вводится режим нерабочих выходных дней (в ряде регионов с 25 октября). В это время многие предприятия и организации должны быть закрыты, а их деятельность приостановлена.