30.09.2014, 15:15
ответ на вопрос № 5001482
Полный расчёт с работником происходит в день увольнения. Днём увольнения считается последний день работы.
Иванова Нина Федоровна
Заходил(а):
25.10.2018, 20:46
Виды услуг и стоимость
Консультация от 100 рублей
Подготовка документа от 300 рублей
Подготовка документа от 300 рублей
Контакты
для записи на личную (онлайн) платную консультацию
Адрес:
Россия,
Москва и обл.,
Москва
Образование
ВУЗ:
Московский государственный индустриальный университет
Факультет:
Юриспруденция (Юрист)
Образование:
Высшее
Город:
Москва
Год окончания:
2006
Карьера
Место работы:
ООО
Должность:
Юрист, специалист по кадрам
Общий стаж:
2
Отзывы
Отзывы
Мои отзывы
За 24 часа
reviews
Показать сначала:
12.10.2017, 15:58
Вам оставлен отзыв
Администратор
г. Санкт-Петербург
Отзыв:
Данный сервис позволит Вам стать более открытым для потенциальных клиентов.
30.09.2014, 15:20
Юлия
г. Архангельск
Отзыв на ответ по вопросу №4999513:
Сохранение рабочего места - уведомление о сокращении должности во время беременности и отпуск по уходу за ребенком
Отзыв на ответ по вопросу №4999513:
Сохранение рабочего места - уведомление о сокращении должности во время беременности и отпуск по уходу за ребенком
Иванова Нина Федоровна
г. Москва
Здравствуйте!
Беременность считается оконченной в день родов.
Если срок действия трудового договора истекает в период беременности женщины, работодатель обязан продлить срок действия договора ...
Беременность считается оконченной в день родов.
Если срок действия трудового договора истекает в период беременности женщины, работодатель обязан продлить срок действия договора ...
30.09.2014, 13:16
Анна Алексеевна
г. Великий Новгород
Отзыв на ответ по вопросу №4999850:
Начальник отдела кадров требует написать объяснительную после несоблюдения процедуры ухода с работы. Может ли он сделать это?
Отзыв на ответ по вопросу №4999850:
Начальник отдела кадров требует написать объяснительную после несоблюдения процедуры ухода с работы. Может ли он сделать это?
Иванова Нина Федоровна
г. Москва
Здравствуйте!
Напишите объяснительную и приложите к ней больничный лист.
Напишите объяснительную и приложите к ней больничный лист.
Показать ещё
Мои консультации
30.09.2014, 13:16
ответ на вопрос № 4999963
Статья 27. Эмансипация
1. Несовершеннолетний, достигший шестнадцати лет, может быть объявлен полностью дееспособным, если он работает по трудовому договору, в том числе по контракту, или с согласия родителей, усыновителей или попечителя занимается предпринимательской деятельностью.
объявление ...
30.09.2014, 13:14
ответ на вопрос № 4999850
Здравствуйте!
Напишите объяснительную и приложите к ней больничный лист.
Подписчики
Мои подписчики
Я подписан
Показать ещё