Семенова Елена Юрьевна

Ваш вопрос

08.07.2018, 16:20

ответ на вопрос № 14372355 Согласно ст. 70 ТК РФ в случае, если должность ген. директора является выборной, то испытательный срок не устанавливается. Если назначаемая, то не превышает шесть месяцев. В соответствии со ст. 122 ТК РФ право на отпуск наступает по истечении шести месяцев работы. По соглашению сторон отпуск ...

Читать далее (3 ответов)

08.07.2018, 16:02

ответ на вопрос № 14370893 Согласно ст. 179 ТК РФ в случае, если вы являетесь единственным кормильцем в семье Вы обладаете преимущественным правом оставления на работе при сокращении численности или штата работников.

Читать далее (2 ответов)

08.07.2018, 14:09

ответ на вопрос № 14371944 Здравствуйте. Да можете. Если вы подали заявление не позже двух часов до момента окончания рабочего дня, то документы должны быть выданы в этот же день. Если позже, то не позже первых двух рабочих часов следующего дня.

Читать далее (4 ответов)

08.07.2018, 14:45

Отзыв на ответ по вопросу №14372011:
Проблемы с выплатами и медкнижкой после увольнения - как решить ситуацию и найти новую работу?

Семенова Елена Юрьевна г. Чебоксары

Здравствуйте. С вами должны были произвести окончательный расчет в последний рабочий день.
Согласно ст. 392 ТК РФ Вы имеете право обратиться в суд в течение одного года с момента увольнения за ...

Александра г. Москва

Отзыв:

Спасибо за полезный совет!

08.07.2018, 13:50

Отзыв на ответ по вопросу №14372025:
Работая на две должности в государственном детском саду без доплаты, я ожидаю оплаты за выполняемую дополнительную работу

Здравствуйте. Согласно ст. 60.2 ТК РФ работник с письменного согласия выполняет свою работу и работу коллеги, ушедшего в отпуск. Работнику устанавливается доплата за совмещение, исходя из объема ...

Валерия Гриненко г. Чита

Спасибо!

Ваш вопрос

или:

Контакты

Образование

Карьера

Отзывы

Мои консультации

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59