Какой среднедневной заработок будет учитываться для оплачиваемого учебного отпуска, если работник не проработал ни дня?
опубликован 16.03.2016, 13:09
Я хочу сразу после официального трудоустройства взять оплачиваемый учебный отпуск, не проработав ни дня. В моём регионе работодатель не имеет права платить ниже минимального прожиточного минимума, который составляет 10000 р. Но в связи с законом В случае если работник не имел фактически начисленной заработной платы или фактически отработанных дней за расчетный период, до начала расчетного периода и до наступления случая, с которым связано сохранение среднего заработка, средний заработок определяется исходя из установленной ему тарифной ставки, оклада (должностного оклада), а оклад у меня установлен 5000 р. Таким образом в случаи если я нисколько не работал, из какой суммы будет рассчитываться среднедневной заработок для учебного отпуска, из 10000 или 5000?
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 29 минут
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 453 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
Как рассчитать размер выходного пособия при увольнении после отпуска по уходу за ребенком до 3 лет
Как правильно рассчитать среднюю заработную плату для выплаты вынужденного прогула согласно постановлению?
