Получение двух выговоров в один день по статьям 192 и 193 - правомерность и объяснения

Вопрос №10246162 из г. Санкт-Петербург
опубликован 08.04.2016, 17:43

Мне прислали два выговора в один день по ст. 192,193 (оба датированы 5 апреля) уведомлением по телеграфу. С 6 апреля со второй половины дня я нахожусь на больничном. В этот день 6 апреля до обеда я была на работе. Но не 5-го апреля, не 6-го апреля меня об этом не оповестили., а прислали телеграммой на дом 7-го апреля. Правомерно ли: выдача уведомления по одной и той же теме - задержки на работу (опоздание на 10-20 минут) первое уведомление и отпросилась с корпоратива на 8 марта (с 12.30 до 17.00 отсутствовала в офисе) - второе уведомление. Я написала объяснительные и получила два выговора, тоже оформленные в один и тот же день. Читала статьи 192,193 ничего не поняла. В комментариях такими оборотами пояснили, что ещё больше запутали. Заранее благодарна. Светлана.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Петрова Марина Владимировна

Юрист Азов, стаж 11 лет

4.1 384 отзывa

Два выговора не могут вынести по одному нарушению. если Это были два опоздания в один день, то обязаны оформить один выговор. Выговор Вам могли вынести в течение месяца с того дня, когда обнаружили нарушение. Вас должны ознакомить с приказом о вынесении выговора в течение трех дней с момента его издания, не включая те дни, когда Вас не было на работе. Т.е. когда у Вас закончится больничный, Вы будет ознакомлены с приказами под роспись. Если Вы считаете что выговоры вынесены незаконно, обжалуйте их в прокуратуру, государственную инспекцию по труду

08.04.2016, 17:57

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 14 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 23 из 47 462 Поиск Регистрация