Что делать, если мужа сократили с работы без предупреждения и не выплачивают зарплату в течение нескольких месяцев?

Уважаемая, Татьяна! Только исковое заявление в суд о взыскание заработной платы+с %+ компенсация за вынужденный прогул из-за не выдачи трудовой книжки+моральный вред...срок обращения три месяца с даты увольнения....ни прокуратура ни гострудиспекция Вашу проблему не решит, или востанавливаться из-за незаконного увольнения....с требованием вышеуказанной оплаты....В соответствии со ст.392 ТК РФ, "работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки", обратите внимание на - "в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки" как я понимаю его с приказом под роспись не знакомили и трудовую не выдали, поэтому срок о восстановлении не пропущен...но проблематичен а трёх месячный истекает 31 мая.....раздумавать нет времени....Мне кажется, что самостоятельно Вам с этой проблемой не справиться....Имею опыт выигранных судебных дел данной категории в судах г. Москвы и Московской области. Готов оказать платную юридическую помощь на основании официального договора. Цены - демократичные.

Справочно: затраты на юридические услуги взыскиваются с виновной стороны в судебном порядке. Звоните 9067400013 обсудим условия. С уважением, С.Шевченко

.