Нормы времени на создание приказа на отпуск - задержка на две недели после подписания заявления.
опубликован 24.04.2016, 20:40
Есть какие-то нормы количества дней на создание приказа на отпуск со дня написания заявления на него. 11 апреля написала заявление, начальник подписал, но вот уже 2 недели прошло, а приказа на отпуск нет. спасибо. С уважением, Валентина.
Статья 123. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 19] [Статья 123]
Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.
График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.
О времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Добрый вечер!Если отпуск соглано графика, то вас должны увдомить под роспись за две недели, т.е. должен быть приказ.
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Салехард
Похожие вопросы
Ошибки в оформлении заявления и их возможные последствия - отпуск, выплата и отказ генерального директора
Не подписанное заявление на отпуск - срок отработки двух недель считается с даты написания?
Я написал заявление об увольнении за две недели, но меня хотят уволить раньше уже через неделю после написания заявления
Задержка рассмотрения заявления на отпуск - как мне быть?
Что делать, если начальник не подписал заявление на отпуск в срочном порядке?
Вопросы относительно даты увольнения в моем заявлении и необходимость написания отзыва
Скажите считаюсь я уволенной когда я уже написала заявление, его зарегистрировали и составили проект приказа.
Могут ли новые начальники и кадровики отменить ранее выданный приказ на предоставление отпуска?
Пропущенная подпись начальника отдела кадров блокирует выход в отпуск - как мне поступить?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут