Вопрос увольнения работника, написавшего заявление и ушедшего на больничный - следует ли ждать (согласно статье 81 ТК) или нет?
Вопрос №10515933
из г. Сургут
опубликован 11.05.2016, 10:12
опубликован 11.05.2016, 10:12
Работник написал заявление по собственному желанию. За три дня-уходит на больничный. Как правильно уволить? Ждать (81 тк) или нет.
Спасибо.
Читать ответы (7)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уволить по выходу из больничного...
11.05.2016, 10:13
Оценка автора вопроса:
А как же заявоение по собственному желанию? А если боотничный-предлог затягивать увольнение?
2 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Работник написал заявление на увольнение по собственному желанию. По всему видно, что больничный-повод затянуть увольнение
11.05.2016, 10:19
Вы обязаны уволить работника через две недели после подачи им заявления по С/ж.
Больничный оплатить по его предъявлению.
11.05.2016, 10:22
Спасибо. Но если этот больничный затянется? Ждать? А после выхода какая дата увольнения?
11.05.2016, 10:48
Понимаете какая ситуация, исходя из требований закона, меня поправили правильно, но исходя из существующей правоприменительной практики, суды не смотрят на причины увольнения, а руководствуются позицией Верховного Суда РФ о существенном нарушении прав работника в случае увольнения его при временной нетрудоспособности, поскольку считается, что он не может воспользоваться правом отозвать заявление об увольнении по уважительной причине... По этой причине я и советую дождаться выхода работника из больничного... А чтобы вообще исключить данный казус, предложите работнику по выходу с больничного написать заявление об увольнении по собственному желанию указав конкретную дату увольнения...
11.05.2016, 11:01
Спасибо.
Последнее. А что делать если через два месяца больничного она прийдет и скажет, что передумала увольняться. Т.е. фактически заявление есть, но до истечения срока она ушла болеть и болела месяц-два. Потом пришла и хочет работать.... В нашем случае вполне возможно....
11.05.2016, 11:27
Если так получится, то уволить ее по собственному желанию Вы не сможете, поскольку расторгнуть трудовой договор по собственному желанию работника возможно только при добровольном волеизъявлении этого работника расторгнуть договор по этим основаниям... С другой стороны, Вы застрахуете себя и от незаконного увольнения...
11.05.2016, 11:43
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 457 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9
4 587
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
26 814
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Санкт-Петербург
Венидиктов Р.Л.
4.9
58
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
786
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 630
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Ткач Н.В.
4.9
6 227
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
105
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5
24 708
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5
230
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Москва
Разина Д.А.
4.4
23 743
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Челябинск
Бойко А.А.
5
24
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Москва
Панфилов А.Ф.
4.9
65 439
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.9
43 323
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бычкова Н В
4.9
49 089
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
8 928
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Москва
Камалян А.Г.
5
95
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Йошкар-Ола
Криухин Н.В.
4
81 459
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5
23 166
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 16 лет онлайн
г.Москва
Турчин Д.И.
5
8 694
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
4.7
1 753
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Егорова Е.О.
5
4 015
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Омск
Кафаров Р. В.
5
1 043
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Реутов
Вареничева Т.В.
5
2 370
отзывов
Спросить
Юр. фирма онлайн
г.Москва
ООО "Центр правовой поддержки "ПРАВОВЕСТНИК"
5
808
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Сургут
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как правильно оформить увольнение работника, который написал заявление об уходе по собственному желанию и ушел на больничный?
Могут ли уволить последним числом отработки если она еще на больничном.
Может ли работодатель уволить работника, если он подал заявление об увольнении и находится на больничном?
Может ли работодатель уволить работника в соответствии с заявлением или должен ждать его выхода с больничного?
Ситуация с регистрацией задним числом заявления на увольнение - риск для кадровика и возможные способы избежать проблем
Как правильно уволить работника, если он написал заявление об уходе по собственному желанию, но не явился на работу из-за болезни
Как правильно уволить сотрудника, оставшегося на больничном после подачи заявления на увольнение?
Можно ли уволить работника на больничном по собственному желанию?
Что если увольняемый работник не согласен уходить ранее 14 дневного срока отработки?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут