Возможность выплаты заработной платы в выходной день и варианты ее проведения

Вопрос №10544276 из г. Орлов
опубликован 14.05.2016, 09:46
У нас срок выплаты заработной платы 15 число каждого месяца. Тут выпадает 15-е на выходной. Можно ли заработную плату выдать именно 15-го, т.е. в выходной, работники не против придти и получить. Или начать выдачу 13-го, а закончить 15-го. Дело в том, что всю зарплату 13-го нам не выдать, не хватает денег.
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте.Согласно ст. 136 ТК РФ при совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня.

14.05.2016, 09:49
Оценка автора вопроса:
Я все понял, благодарю!
Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Добрый день.

начать выдачу 13-го

продолжить 16

14.05.2016, 09:48
Оценка автора вопроса:
Спасибо, именно так и сделаю!

При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня. (ст 136 ТК РФ). Но ничего страшного не случится, если вы выдадите день в день или в следующий рабочий день Никто никуда пожаловаться не успеет ;) Всех благ!

14.05.2016, 09:48
Оценка автора вопроса:
Спасибо, именно так и сделаю!

Здравствуйте! Накануне выходного нужно выплачивать

14.05.2016, 09:48
Оценка автора вопроса:
Я все понял, благодарю!

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских