LSN Messenger
Задано вопросов 2, из них VIP - 0
Тюмень, 17.06.2016, 16:45

Сотрудники гипермаркета N в Тюмени остаются без работы и зарплаты - как выжить в убыточной компании?

Вопрос №10827747 из г. Тюмень
опубликован 17.06.2016, 16:45
Я работаю в г. Тюмени в гипермаркете "N", который принадлежит компании ООО "X". Головной офис организации располагается в г. Липецке, в общем насчитывая в своей сети более ста магазинов. На данный момент компания находится в убыточном положении. Руководством было принято решение о закрытий больше половины магазинов. Наше подразделение как раз попало в этот список. 27 мая 2016 г. нам по электронной почте пришли уведомления о сокращении должностей и прерывании трудового соглашения 27 июля 2016 г. Каждый сотрудник это соглашения подписал, но на руки нам ничего выдано не было. С 27 мая и по сей день мы находимся на территории магазина, не осуществляя торговую деятельность (был запрет от арендодателя). Подобная ситуация происходит и в других магазинах в других городах. Те магазины, которые не подлежат закрытию, наше руководство начало реорганизовывать. Директора этих магазинов открывают на себя ООО и начинают осуществлять деятельность под другим именем. Поступила информация, что ООО "X" собирается объявить себя банкротами. В ближайшие дни арендодатели собираются закрыть наш магазин за неуплату счетов и полностью ограничить нам доступ в него. Мы по факту остаемся на улице. Половина персонала отправлена в отпуска. На данный момент нам не выплачена заработная плата за прошлый месяц. Подскажите, пожалуйста, что нам делать в данной ситуации? Ведь руководство непрямым текстом намекает нам о том, что мы останемся ни с чем. После ограничения доступа в магазин, мы даже никаким образом не сможем контролировать ситуацию, связи с вышестоящим начальством не будет. Многие сотрудники в панике начинаю увольняться по собственному желанию уже сейчас, надеясь хоть что-то получить. Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Обращайтесь в трудовую инспекцию (Республики, 55) и прокуратуру. Документы о сокращении работодатель обязан был вам выдать на руки. Согласившись на увольнение по собственному. вы потеряете льготы, положенные вам при сокращении.

18.06.2016, 16:17
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 23 часа

Юридические услуги в Тюмень

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских