Как подстраховаться от вымышленного увольнения при желании сменить работу?

Вопрос №11151796 из г. Уфа
опубликован 03.08.2016, 17:54

Если кратко, сам вопрос: В данное время я работаю, нет нареканий на работе от начальства. Но, в ближайшее время я думаю уйти с работы, уволится. Дело в том, что с этой работы просто так уйти нельзя, нужна какая-то причина, иначе, скрепя зубами, начальник может уволить возможно только по статье, приписав не существующие прогулы и вымышленные опаздания. Сам вопрос: как можно подстраховаться от такого хода начальника? Работаю в данное время без нареканий. Спасибо!

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Стрикун Галина Владимировна

Адвокат Санкт-Петербург, стаж 40 лет

4.8 31952 отзыва

С любой работы можно уволиться. подав заявление за 2 недели ст.80 ТК РФ. Уволит незаконно - подавайте жалобу в Государственную трудовую инспекцию. прокурору или иск в суд. И не паникуйте вы и не бойтесь.

03.08.2016, 17:56

Благодарю Вас за полезную консультацию!

Задать вопрос юристу

2 юриста дали 2 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 40 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

8 800 505-91-11

Пишите заявление в 2-х экземплярах на увольнение по собственному жалению за 2 недели до увольнения. Регистрируйте его. Один экземпляр оставляйте у себя.

ст. 80 ТК РФ.

Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

03.08.2016, 17:56

Ваш ответ мне очень помог, спасибо!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста