Проблемы с выплатой зарплаты - как доказать отсутствие получения денег и вопросы о ежемесячной премии

Вопрос №1117496 из г. Тюмень
опубликован 28.09.2010, 10:18

Скажите пожалуйста, я подавал в районный суд на работодателя по выплате задолженности по зарплате (срок больше 10 мес., из организации уже уволился), Но суд не принял мое заявление без расчетных листов! Я запросил расчетные листы у бухгалтерии - мне их выдали, но если судить по ним, то зарплату я получал каждый месяц + ко всему у меня образовался долг перед работодателем (ни авансов, ни подотчетных денег не брал) - что не соответствует действительности. Перед этим обращался в трудовую комиссию, им тоже предоставили такие расчетные листы. 1. Как я могу истребовать или какой орган может истребовать документацию с моими подписями (бухгалтерские ведомости и пр.документацией), чтобы действительно доказать, что свою зарплату я не получал? 2. И имеет ли право работодатель лишить меня ежемесячной премии (без моего согласия, уведомления, а просто в одностороннем порядке), если она была прописана в трудовом договоре? В трудовом договоре значилось: Оклад - х руб. Ежемесячная Премия – х руб. Северная надбавка – х % Районный коэффициент – х % Комиссионное вознаграждение - х %. Спасибо заранее, с уважением, Иван.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Окунькова Татьяна Михайловна

Адвокат Москва

4.8 6834 отзывa

1. Только по запросу суда. Одновременно с исковым заявлением нужно подавать ходатайство об истребовании доказательств.

2. Лишеное Вас премии должно быть мотивировано, то есть работодатель должен указать, по какой причине Вы были лишены премии.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Проблемы с выплатой зарплаты - как доказать отсутствие получения денег и вопросы о ежемесячной премии

Юридические услуги в Тюмень

Похожие вопросы