Что делать, если работодатель понижает разряд и проводит конкурс на мою должность при переводе в другое управление?
Вопрос №11354708
из г. Мурманск
опубликован 12.09.2016, 21:09
опубликован 12.09.2016, 21:09
Мой работодатель переводит мою должность из одного управления в другое. При этом наименование должности и функционал не меняется, но разряд и, соответственно з/п понижается. Ко всему сегодня мне сказали, что на эту должность будет проводиться конкурс и если я хочу участвовать, то могу предоставить резюме. На сколько правомерны действия работодателя? Разве я не имею приоритетное право при данном переводе?
Читать ответы (7)
Лучший ответ
Рекомендуется
5 юристов дали 6 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
У Вас есть приоритет.
Если без него - то Вашу должность должны сократить и выплатить все причитающиеся пособия.
А на вакантные должности будете претендовать в порядке конкурса
12.09.2016, 21:11
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне непонятен
Правильно ли то, что устраивается конкурс при "живом" специалисте, если я не отказываюсь от этой должности?
13.09.2016, 06:01
Нет, не правильно. Приоритеты приписаны в ТК РФ. Удачи.
13.09.2016, 06:03
К сожалению,правильно,если конкурс на должность предусмотрен ЛНА организации.
13.09.2016, 06:04
Неправильно. У вас приоритет
13.09.2016, 06:04
Нет. Это неправильно.
13.09.2016, 10:30
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 313
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
54
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
2 015
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 156
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
23
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Мурманск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Можно ли рассчитывать на увольнение по сокращению, если меня переводят с понижением должности и оклада при закрытии филиала
Возможно ли понижение в должности и снижение заработной платы при смене штатного расписания?
Сокращение должности - как бороться за справедливую зарплату?
Правомерны ли действия работодателя
Уведомление о предложении перевода на должность продавца после отпуска по уходу за ребенком
Если моя жена отказывается от предложенной должности, какие действия могут быть правомерны со стороны работодателя?
Возможен ли правомерный перевод работы при смене должности и работодателя в один день?
Сокращение отменено - могу ли я уйти по сокращению, независимо от решения работодателя?
Правомерный перевод с одной должности на другую в рамках Трудового кодекса
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут