Какие права на отпуск мне предоставляются и как поступить, если работодатель отказывает в его предоставлении? Опыт работы в ПАО Сбербанк
опубликован 05.10.2016, 21:28
Отпуска предоставляются по графику . Никаких заявлений не пишется. А наоборот, работодатель обязан каждого работника письменно и под роспись уведомить о предстоящем отпуске не менее чем за две недели до даты начала согласно графику. Зачем вам дали отгулять вне графика 7 дней , непонятно . Вы просили?
Если работодатель не предоставляет отпуска по графику, жалуйтесь в трудовую инспекцию. График обязателен как для работника , так и для работодателя. Ст. 123 ТК РФ .
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
в прокуратуру и трудовую инспекцию обратитесь.Вы имеете право на отпуск.Отпуск предоставляется согласно графика отпусков,обязательного для работников и работодателей
Юристы ОнЛайн: 24 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Волгоград
Похожие вопросы
Есть ли какие-либо сроки предоставления отпусков за прошедший год?
Изменение графика отпусков - работники вынуждены переносить свои отпуска
Получается, что мне предстоит отработать без отпуска 1 год и 10 мес.
Заявление работницы о предоставлении неотгуленных дней отпуска в 2012 году в 2014 году - имеет ли работодатель право отказать?
Организация отпусков при работе по графику - проблема переноса смен работы на других сотрудников
Руководство составило график отпусков без участия сотрудника - как защитить свои права?
Проблемы с предоставлением отпуска - работодатель отказался продлить, заявление не принято
Спор о праве на отпуск - Работодатель требует изменить график, чтобы не дать отдохнуть 18 дней
Принудительный отпуск утвержден без согласия в период болезни - права и возможности
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут