Нужно ли получать выплаты по сокращению при уходе по сроку соглашения

Вопрос №11558483 из г. Пермь
опубликован 23.10.2016, 16:48

У меня такой вопрос, подписала документ о сокращении, так как работать было некому меня попросили написать заявление на месяц отработки на время беременности и родов, но документ о сокращении у меня на руках, месяц отработала и сейчас хочу уйти по сокращению, положены ли мне выплаты по сокращению или нужно уволиться по собственному?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Лапина Татьяна Борисовна

Юрист Москва, стаж 25 лет

4.8 8228 отзывов

Если хотите уволиться до истечения срока предупреждения об увольнении по сокращению, то только по собственному желанию (без выплат). Досрочное увольнение с выплатами возможно только когда предложение об этом исходит от работодателя (ч.3 ст. 180 ТК РФ). Хотите получить выплаты Согласно ст. 178 ТК РФ, ждите окончания срока предупреждения и приказа на увольнение в связи с сокращением.

23.10.2016, 19:39

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 34 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 178. Выходные пособия. Выплата среднего месячного заработка за период трудоустройства или единовременной компенсации

Статья 180. Гарантии и компенсации работникам при ликвидации организации, сокращении численности или штата работников организации

Антюхин Алексей Владимирович

Юрист из города Новосибирск, стаж 19 лет

4.6 136098 отзывов

Здравствуйте! Вам положены именно выплаты по сокращению.

Согласно ст. 178 ТК РФ при сокращении выплачивается выходное пособие в размере среднемесячного заработка. А также сохраняется средний заработок в период трудоустройства, но не свыше 2 месяцев со дня увольнения. Если была нарушена процедура сокращения, то вам необходимо обратиться как в трудовую инспекцию, так и в прокуратуру с жалобой. О сокращении обязаны уведомить за 2 месяца в письменном виде.

23.10.2016, 17:22

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 82 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Нужно ли получать выплаты по сокращению при уходе по сроку соглашения

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Пермь

Похожие вопросы