LSN Messenger
Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 2, из них VIP - 0
Хабаровск, 03.12.2010, 12:23

Водители и кондуктора готовы прекратить работу из-за использования неисправного состава и нарушения требований охраны труда и техники безопасности в трамвайном парке

Вопрос №1166872 из г. Хабаровск
опубликован 03.12.2010, 12:23
Руководитель трамвайного парка выпускает на линию неисправный неподвижный состав в нарушение требований охраны труда и техники безопасности. Мы (то есть водители и кондуктора), как работники решили, что если трамваи не приведут в соответствии с требованиями, то мы прекращаем на них работу. Письменные требования были переданы директору. А руководство парка предупредило работников, что наша забастовка, объявленная без соблюдения предварительных процедур, будет признана не законной, а мы уволены.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Во-первых ,напишите жалобу в трудовую инспекцию с требованием привлечения к ответственности руководителя за нарушение трудового законодательства о технике безопасности и охране труда, а также аналогичную жалобу прокурору по месту нахождения вашего трамвайного управления. Эти жалобы на особом контроле прокуратуры! Во- вторых, вы вправе отказаться от исполнения трудовой функции по договору в связи с существенным нарушением работодателем обязательств по конкретному трудовому договору, пусть каждый из вас напишет работодателю претензию с требованием соблюдения соответствующих статей трудового договора, в случае неудовлетворения, вы вправе не работать на неисправной технике. В данном случае вынужденный прогул будет по вине работодателя, после обращайтесь в суд с исками о взыскании заработной платы за вынужденный прогул по вине работодателя (эти иски не облагаются госпошлиной)!!! А забастовки здесь не причем, это совсем другая история. С уважением, адвокат Агапова Т.В., адвокатская палата Краснодарского края.

03.12.2010, 12:36
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 35 лет
Первый ответ получен через 12 минут

Юристы ОнЛайн: 24 из 47 462 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Хабаровск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских