Узнала об увольнении через прокуратуру - что делать?
опубликован 18.11.2016, 07:54
Вы можете обратиться в суд с иском о восстановлении на работе и выплате заработной платы. Мотивируйте тем, что сами заявления об увольнении не подавали, нарушений трудовой дисциплины не имели, к вам до увольнения не применялись иные методы воздействия - выговоры, предупреждения. Необходимо будет подтвердить факт работы в данной организации и размер заработной платы (трудовой договор).
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 3 минуты
Здравствуйте. Ваши следующие действия: идете на работу, если вам работодатель говорит, что вы уволены, то требуете от него приказ об увольнении, а при отказе пишите письменную претензию на имя работодателя и в содержании указываете, что такого то числа я прибыла на работу, но работодатель не допустил к вас к работе в связи с тем, что я уволена, о чем мне не было известно. Прошу вас предоставить мне заверенную копию приказа об увольнении. Претензию пишите в двух экземплярах, один из которых с отметкой о получении остается у вас. Если работодатель отказывается принимать претензию, расписываться, отправляете по почте с уведомлением и с описью. Если в течении трех дней с момента получения письма ответ не последует, можете смело обращаться в трудовую инспекцию и в прокуратуру.
Евгения, Ваши права при увольнении нарушены. Для восстановления нарушенного права Вам придется обращаться в суд с иском о восстановлении на работе, оплате дней вынужденного прогула.
Юристы ОнЛайн: 51 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Новосибирск
Похожие вопросы
Возможно ли оспорить незаконное увольнение через 2,5 года после его совершения?
Председатель ТСЖ уволил бухгалтера после многочисленных нареканий от жильцов и самого председателя.
Отсутствие подписи уволенного в приказе - правовая ответственность и возможные последствия
Суд изменил формулировку причины увольнения на собственное желание, чем удовлетворил иск.
Суд отменяет первое решение о восстановлении, но не рассматривает вопрос по существу второго увольнения
Правильно ли я понимаю, что мировой судья так и должен решить?
Спор о законности решений двух собраний в СНТ - должны ли члены выполнять решение, признанное незаконным
Медсестра уволена за прогул - какое решение примет суд в иске об изменении формулировки увольнения?
СНТ ответчиком по иску - частично удовлетворен, подана жалоба на решение суда
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут