Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Санкт-Петербург, 11.12.2010, 05:05

Но неделю назад, менеджер офиса передает мне через другого сотрудника, что я уволена!

Вопрос №1173098 из г. Санкт-Петербург
опубликован 11.12.2010, 05:05
Я устроилась на работу в авиакомпанию Сибирь, заключила трудовой договор с 1 сентября по 31 декабря, как испытательный срок, после окончания договора меня должны были взять в штат и устроить по трудовой книжке. Но неделю назад, менеджер офиса передает мне через другого сотрудника, что я уволена! Причина, как мне объяснили: У тебе много касяков, без объяснения даже каких и что я еще должна буду за них платить, хотя до этого все 3 месяца ее очень даже устраивала моя работа... Предоставлять приказ на увольнение мне отказываются, со словами, что я не в штате сотрудников, меня и так могут уволить, с учетом, что начальство находится в Москве и в Новосибирске, а в Спб есть только менеджер офиса. Насчет зарплаты, за последний отработанный месяц, сказали в начале 10 числа отдадут деньги, как и положенно, теперь уже после 20...еще при этом меня отправили на обучени, за которое я платила сама, с условием, что как устроят по трудовой деньги вернут, но теперь получается что нет... Как я слышала, многие авиакомпании практикуют такое, набирают девочек на испытательный срок, платят им только оклад, при этом % от прадаж забираю себе, а по окончанию договора увольняют...
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Обратитесь с письменным заявлением к руководству о выдаче Вам всех документов, касающихся Вашей работы (приказ о приеме на работу, приказ об увольнении и т.д.). В соответствии с ТК РФ работодатель обязан в течении трех дней со дня получения заявления от работника предоставить все запрашиваемые документы (заявление о выдаче документов составьте в двух экземплярах и потребуйте отметки на Вашем заявлении о том. что Ваше заявление принято) . Если Вам откажут устно, либо в письменной форме, тогда напишите заявление в трудовую инспекцию с указанием всего, что с Вами произошло. Трудовая инспекция имеет огромные полномочия в таких вопросах.

11.12.2010, 07:55
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 часа

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских