Законность увольнения по статье 81 п 6.6 с состояния алкогольного опьянения сомнительна в связи с отсутствием лицензии у медпункта завода
Вопрос №11733131
из г. Тула
опубликован 20.11.2016, 20:48
опубликован 20.11.2016, 20:48
Меня уволили с работы по статье 81 п 6.6 (появление на работе в состоянии алкогольного опьянения). Медицинское освидетельствование проводилось в медпункте при заводе который не имеет лицензии. Законно ли моё увольнение?
Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Для увольнения по данному основанию не имеет значения лицензия или аттестация медицинского пункта.
Если дело дойдет до судебного разбирательства, то Р-телю будет достаточно предоставить пару свидетелей, которые подтвердят ваше состояние опьянения.
Инструментального подтверждения суду не потребуется.
20.11.2016, 20:52
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Юридические услуги в Тула
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Выговор по статье 81 ч 2 пБ ТК РФ - нарушение правил трудовой дисциплины или неправомерное использование алкоголя?
На выходном на работе в состоянии алкогольного опьянения
Уволен с работы за появление в алкогольном опьянении - законность увольнения по 81 статье ТК РФ
Увольнение по статье за нарушение трудовой дисциплины без проведения медицинской экспертизы - возможно ли обжалование в суде?
Или увольнение возможно только при медицинском освидетельствовании и т.д. в соответствии с ТКРФ?
Можно ли уволить работника за пьянство без проведения медицинского освидетельствования?
Как вернуться на службу после увольнения за состояние алкогольного опьянения?
Не была проведено медицинского освидетельствование по факту нахождения меня в состоянии алкогольного опьянения.
Невинное увольнение - работник был уволен по ошибке после больничного
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут