Как правильно учесть переработку и больничный при подсчете отработанных дней в неполностью отработанном месяце?

Вопрос №11794934 из г. Нижний Новгород
опубликован 30.11.2016, 12:15

Как правильно посчитать количество отработанных календарных дней в не полностью отработанном месяце в случае, когда в этом месяце у сотрудника были дни работы в выходные и праздничные дни (переработка) и еще был больничный лист в этом же месяце?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Герман Анна Владиславовна

Юрист Братск, стаж 2 годa

4.3 49 отзывов

Добрый день.

Чтобы посчитать количество календарных дней за фактически отработанное время в расчетном периоде нужно сложить количество календарных дней в месяцах отработанных полностью и количество отработанных дней в месяцах отработанных частично.

02.12.2016, 15:45

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 2 годa
Первый ответ получен через 2 дня

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 53 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как правильно учесть переработку и больничный при подсчете отработанных дней в неполностью отработанном месяце?

Юридические услуги в Нижний Новгород

Похожие вопросы

Как рассчитать средний заработок для отпускных при суммированном учете рабочего времени?

Как правильно рассчитать зарплату при неполном отработанном периоде на основе суммированного учета рабочего времени?

Сотруднику установлена 40-часовая рабочая неделя и суммированный учет рабочего времени с учетным периодом 1 месяц.

Влияют ли показания отработанных дней на начисление з/п или отпускных?

Нужно ли при подсчете сверхурочных часов из нормы вычитать отработанные праздничные дни? При сменном графике работы.

При сменном графике работы 2/2 как рассчитать рабочие часы если в месяце есть праздничные дни.

Что значит 15 календарных дней, за исключением нерабочих праздничных дней? Как считать дни, в октябре?