Право на отпуск без разбивки на недели в бюджетной организации для одиноких родителей
опубликован 06.12.2016, 17:39
Я работаю в бюджетной организации, воспитываю одна (в разводе) двоих детей 4 и 7 лет. Имею ли я право на отпуск летом и полный отпуск (28 календарных дней) без разбивки на недели? На работе мне сказали, что нет. Зима, весна, осень и по 2 недели.
Заранее благодарна!
Право на использование отпуска в удобное для них время женщинам, имеющим двух и более детей в возрасте до 12 лет, дано Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 22 января 1981 г. N 253 "О мерах по усилению государственной помощи семьям, имеющим детей".==действует до сих пор.
Статья 125. Разделение ежегодного оплачиваемого отпуска на части. Отзыв из отпуска[Трудовой кодекс РФ] [Глава 19] [Статья 125]
По соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней.
Отзыв работника из отпуска допускается только с его согласия. Неиспользованная в связи с этим часть отпуска должна быть предоставлена по выбору работника в удобное для него время в течение текущего рабочего года или присоединена к отпуску за следующий рабочий год.
Не допускается отзыв из отпуска работников в возрасте до восемнадцати лет, беременных женщин и работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 9 минут
Юристы ОнЛайн: 88 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Саратов
Похожие вопросы
Отказ отпуска в июле из-за необходимости соблюдения очередности
Права работника на отпуск и его распределение в организации - анализ случая
Возможно ли взять два разных периода отпуска - 19 дней сейчас и 9 дней летом, если я работаю в бюджетной организации?
Сейчас в организации идет сокращение, имеет ли право руководитель сократить меня?
Как добиться летнего отпуска для мужа, работающего на железной дороге и не имеющего детей?
Недавно мы узнали, что с января 2011 года у него начинается очередной полный отпуск.
Как распределить отпуск - права педагогов и обязанности работодателей.
Имею ли я право взять отпуск за период работы 2000-2001 гг в июле на 20 дней и в августе на 16 дней?
Право на отпуск в июне - ситуация с работой и воспитанием детей
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут